Purpose (Zweck)

Der Zweck der Existenz des Unternehmens über das Geldverdienen hinaus – Purpose

Viele Unternehmen sind heute weltweit tätig. Die Geschäftstätigkeit dieser Unternehmen wird vom Gewinnstreben getrieben. Allerdings arbeiten nicht alle Unternehmen mit der Absicht, Geld zu verdienen. Viele Unternehmen existieren neben dem Geldverdienen zu anderen Zwecken, wie z. B. der Bereitstellung von Waren und Dienstleistungen oder der Schaffung neuer Ideen. Zu verstehen, was ein Unternehmen über die Generierung von Einnahmen hinaus erfolgreich macht, ist der Schlüssel zum Aufbau einer erfolgreichen Karriere.

Der Zweck eines jeden Unternehmens muss mehr sein als nur Geld zu verdienen. Um über die Generierung von Einnahmen hinaus erfolgreich zu sein, muss ein Unternehmer eine klare Vorstellung davon haben, was er mit den von seinem Unternehmen erzielten Gewinnen tun soll. Nicht alle Unternehmen produzieren Waren oder erbringen Dienstleistungen; Einige generieren Einnahmen, indem sie schädliche Produkte herstellen oder einen schlechten Kundenservice bieten. Bei der Entscheidung, was mit den von einem Unternehmen erwirtschafteten Gewinnen geschehen soll, ist ein Orientierungssinn über das Generieren von Einnahmen hinaus entscheidend. Erfolgreiche Unternehmer verstehen, dass ihre Entscheidungen den Erfolg ihres Unternehmens beeinflussen – und nur ihren. Sie wissen, dass sie fundierte Entscheidungen ohne Einflussnahme ihres Teams oder ihrer Vorgesetzten treffen müssen. Das gilt nicht nur im Beruf, sondern auch im Privatleben. Diese Einsicht in die Konsequenzen ihrer Entscheidungen macht sie zu exzellenten Managern.

Auch die Auswahl der einzustellenden Mitarbeiter ist ein wichtiger Faktor für den Unternehmenserfolg. Der Erfolg eines Unternehmens hängt von den Entscheidungen seiner Manager, Mitarbeiter und Eigentümer ab. Daher ist es genauso wichtig, die richtigen Leute einzustellen, wie sie richtig auszubilden. Menschen können den Unternehmenserfolg durch schlechtes Benehmen oder mangelndes Engagement negativ beeinflussen. Alternativ können sie es durch Führung oder Hingabe an die Arbeit (und Arbeitsmoral) positiv beeinflussen. Um erfolgreich zu sein, muss ein Arbeitgeber seinen Mitarbeitern genug vertrauen können, um sie Entscheidungen treffen zu lassen, die sich auf sein Geschäft auswirken.

Letztendlich hat ein Unternehmen einen Zweck, der über das Geldverdienen hinausgeht. Es muss einen klar definierten Zielmarkt, ein effektives Management und gute Mitarbeiterentscheidungen haben, um erfolgreich zu sein. Beispielsweise ist Apple – eines der profitabelsten Unternehmen der Welt – weiter gewachsen, obwohl es sich von Jahr zu Jahr auf andere Produkte und Dienstleistungen konzentriert hat. Apple hat mit seinen Produkten und Dienstleistungen Wege gefunden, sowohl junge als auch alte Kunden anzusprechen und ist damit eines der profitabelsten Unternehmen der Welt – und Erfinder des Smartphones!